Feature トライアンフの強み
Professional
人事のプロフェッショナルが提供する
人事課題を解決する実践型ソリューション
のべ実績社数
3,000社以上
リピート率
90%以上
年間取引社数
1,000社以上
HR Total Solution
人事の
トータルソリューション
人事領域を幅広くカバーし、
戦略立案から実行までを
ワンストップで支援
Point.01
自社で実験した
ソリューションを提供
既存の枠にお客様を当てはめるのではなく、実際に自社で試した取り組みを通し私たちが経験したことを、お客様の課題に合わせて提案します。
Point.02
人事課題の
解決まで強力な伴走
今ある課題の解決だけではなく、その後のオペレーションや更なる改善提案も含めて対応。お客様ごとに異なる課題に徹底的に取り組みます。
Point.03
広範な問題も
すべてお任せ
採用・労務・組織管理のすべての人事領域をトータルサポート。お客様が抱える問題の本質をとらえ、あらゆる課題を解決します。
提供ソリューション領域
Supports
課題解決を実現する
伴走型サポート
私たちは、お客様の様々な問題の中から解決すべき課題を抽出し、中長期を見据えた提案を行います。課題の解決には人事チームの一員として伴走し、解決策を提供しています。人事現場を熟知したメンバーが、依頼対応にとどまらず、課題解決に向けた柔軟なアプローチとサポートで、運用からプランニングまでお客様と共に成果を追求します。
HR × Technology
人事課題を
「人」と「AI」で
解決する
トライアンフの持つ、3,000社以上の人事プロジェクト経験による経験・知見と、日本を代表するAI技術を持つPKSHA Technologyの協業により、より多くの人事領域への課題解決を行います
- 採用：ミスマッチの低減、スピーディでお客様ごとにカスタマイズされた採用支援
- 組織開発：適切な教育プログラム、個人の能力を最大化する配置配属、経験・キャリアに合わせたアセスメント
- 人事労務：AIによる従業員サポート、お客様ごとの特性に合わせた給与計算・労務業務遂行
関連ソリューション
AI候補者を相手に面接ロープレ
「面トレAI Powered by PKSHA」
AI候補者を相手に面接を実施。
フィードバックツールによって、質問力、動機付け力を測定し、より効果的な面接官育成を実現します。
- ・面接官の質問、質問回答練習
- ・評価基準の目線合わせ、高評価対応の共有
- ・面接官、自社面接スキルの把握
